NGUYỄN HÙNG CƯỜNG
Họ và tên : Nguyễn Hùng Cường
Địa chỉ email: kinhcan24@gmail.com
Điện thoại : 0988 833
616
Cấp bậc hiện tại: Chuyên gia tư vấn Nhân sự
Năm kinh nghiệm: 7 Năm
CHI TIẾT :
HỌC VẤN
|
Cử nhân Kinh Tế Thương Mại, Trường Đại Học Thương Mại Hà Nội
(2007)
|
KINH
NGHIỆM
|
+ 4/2010 – 4/21011: Làm việc tại CMC SI - Công ty chuyên về phần
cứng và dịch vụ tích hợp hệ thống ( Hà Nội | 170+ ; Sài Gòn | 168 + ) – thành
viên tập đoàn CMC. Phụ trách đào tạo và phát triển năng lực công ty. Tham gia các dự án :
- Xây dựng đội ngũ
cán bộ nguồn: Xác định hiện trạng công ty, xác định các cán bộ đang được coi
là cán bộ nguồn. Xác định bộ tiêu chí được coi là của công ty.
- Xây dựng từ điển
năng lực: Xác định các năng lực cần thiết của công ty, tiến hành xây dựng các
năng lực.
- Phát triển và
đào tạo cán bộ tư vấn kinh doanh: xác định thực trạng, xây dựng lộ trình đào
tạo.
- Thống nhất hệ thống
tuyển dụng toàn tập đoàn,
…
+ 4/2011 – 1/2014 : Làm việc tại Vinatest : Xây dựng setup hệ
thống công ty. Thực hiện và triển khai các dự án khảo sát:
- Khảo sát lương
- Khảo sát nhu cầu
sử dụng lao động – Bộ lao động
- Khảo sát thực trạng
quản trị nhân sự Việt Nam
- Khảo sát mức độ
hài lòng – công ty Đông Hiệp
- Khảo sát năng lực
lãnh đạo trong các công ty vừa và nhỏ
- Khảo sát năng lực
đổi mới sáng tạo – dự án IPP (dự án phi chính phủ)
…..
+ 1/2014 – nay : Làm việc tại Vietez:
- Dự án Xây dựng
mô tả công việc Habeco
- Chuẩn bị hồ sơ
tham gia các dự án đấu thầu Tổng Công ty xây dựng Thăng Long, Tổng công ty
Viettronic …
- Dựn án Khảo sát
lương 2014
|
CHI TIẾT
CÁC DỰ ÁN
|
+ Xây dựng từ điển năng lực tại tập
đoàn CMC:
- Thời gian triển khai: 8 tháng
- Số lượng thành viên dự án: 5
- Các đầu công việc hoàn thành: Thống
nhất và xây dựng cơ cấu tổ chức, mô tả công việc, phân tích thực trạng, phân
tách năng lực
+ Xây dựng đội ngũ cán bộ nguồn tại CMC SI:
- Thời gian triển khai: 5 tháng
- Số lượng thành viên dự án: 3
- Các đầu công
việc hoàn thành: Xây dựng bộ tiêu chí cán bộ nguồn, lên danh sách các cán bộ
nguồn.
+ Xây dựng mô tả công việc tại Habeco:
- Thời gian triển khai: 12 tháng
- Số lượng thành viên dự án: 6
- Các đầu công
việc hoàn thành: Hoàn thành mô tả công việc các phòng ban được giao.
|
